一、考核项目、流程
1、考前试题公布
在考前1天（2025年4月27日14:00前）在太阳成集团tyc33455ccwww网上公布模拟上课·板书试题，员工根据公布的考题预先准备课件等内容。
2、考核当天具体流程
考试时间：2025年4月28日
说明：1、即席讲演题目2个（教师教育类、专业类各一题），提前5分钟抽题准备，考生必须准备2题的内容。
2、即席讲演时间3分钟，模拟上课为10分钟。
3、前后2位考生交接时间为2分钟。
4、考生凭身份证或员工证提前20分钟到候考室签到。
5、考生手机上交，禁带其他通讯设备(电脑、平板)，一旦发现视同考试作弊。
6、考生自行准备U盘、翻页笔，请提前把制作好的课件放入U盘，在手机上备份一份以防U盘损坏影响考核。
二、考生考核次序、时间及地点安排表
序号 | 考核室 | 考生姓名 | 签到时间 | 准备时间 | 考核时间 |
1 | 考核室（南11A-205） | 谢柳柳 | 13:33 | 13:53-13:58 | 14:00-14:13 |
2 | 盛开洋 | 13:48 | 14:08-14:13 | 14:15-14:28 |
3 | 贾若涵 | 14:03 | 14:23-14:28 | 14:30-14:43 |
4 | 安宁敏 | 14:18 | 14:38-14:43 | 14:45-14:58 |
附：温州老员工物科学（师范）员工教师职业技能考核（面试）评价标准
（一）即席讲演（20分）
1.要求：根据抽取的试题进行讲演，时间不超过3分钟。
2.评价标准：
评价内容 | 评 价 标 准 | 分值 |
讲演内容
| 主题鲜明切题，内容充实、针对性强 问题分析到位，解决策略得当、新颖，说服力强 论据贴切，符合实际，阐释充分 内容构架结构严谨、层次分明、条理清晰 | 6 |
语言艺术 | 普通话标准，用语规范，节奏处理得当，说服力强 | 4 |
思维艺术 | 思维敏捷，逻辑清晰；灵活而有效地调整、组织讲演内容 | 4 |
仪表形象 | 神态自然，动作适度，与讲演内容吻合 | 4 |
讲演时间 | 时间在2-3分钟之间，不超时 | 2 |
小 计 | 20 |
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|
（二）模拟上课（80分）
1.要求：根据准备的教学设计方案和课件进行模拟上课（板书在模拟上课中呈现），总时间不超过10分钟。
2.评价标准：
项目 | 评价内容 | 评 价 标 准 | 分值 |
模拟 上课 60分 | 教学目标 | 目标设置明确，符合课标要求和员工实际 | 6 |
教学内容 | 重点内容讲解明白，教学难点处理恰当，关注员工已有知识和经验，注重员工能力培养，强调课堂交流互动，知识阐释正确 | 10 |
教学方法 | 突出自主、探究、合作学习方式，体现多元化学习方法；实现有效师生互动 | 12 |
教学过程 | 教学整体安排合理，环节紧凑，层次清晰；创造性使用教材；教学特色突出；恰当使用多媒体课件辅助教学，教学演示规范 | 12 |
教学素质 | 教态自然亲切、仪表举止得体，注重目光交流，教学语言规范准确、生动简洁 | 6 |
教学效果 | 按时完成教学任务，教学目标达成度高 | 6 |
教学创新 | 教学过程富有创意；能创造性的使用教材；教学方法灵活多样，有突出的特色 | 8 |
板书 设计 20分 | 内容匹配 | 反映教学设计意图，突显重点、难点，能调动员工主动性和积极性 | 8 |
构图 | 构思巧妙，富有创意，构图自然，形象直观，教学辅助作用显著 | 8 |
书写 | 书写快速流畅，字形大小适度，清楚整洁，美观大方，规范正确 | 4 |
小 计 | 80 |
